Qualité de vie au travail
Étude et analyse des risques psychosociaux au sein des organismes publics et privés
Diagnostiquer et analyser les problématiques susceptibles de générer des risques psychosociaux...
Risques psychosociaux et télétravail
Permettre à chaque collaborateur de repérer et prévenir les RPS liés au télétravail, tout en promouvant le bien-être au travail et la QVT. Prendre contact
Objectif
- Repérer et prévenir les RPS liés au télétravail
- Promouvoir le bien-être au travail et la qualité de vie au travail
Programme
- Les risques psychosociaux
- Spécificités des RPS liés au télétravail : burn-out, isolement professionnel, déséquilibre vie pro/vie perso, hyperconnexion
- Approche psychodynamique individuelle et collective du travail
- Les actions préventives face aux risques liés au Nouvelles Technologies d’Information et de Communication et des pratiques de télétravail
Méthode pédagogique
La conférence comprend un temps d’exposés présentés sur diaporama et un temps de questions/réponses avec les participants
Participants
- Tout public
- Nombre de participants : illimité.
- Les échanges avec le conférencier sont limités au nombre de participants. À partir de 25 participants, il est préférable de doubler la conférence.
Intervenants
- Psychologue Social & Travail
- Intervenant en Prévention des Risques Professionnels IPRP
Durée
2h30
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